DE JUISTE SYNERGIE

Als deel van de internationale BECKER organisatie, die binnenkort haar 140ste verjaardag viert, vervult de Benelux- dochteronderneming een belangrijke rol om samen met collega’s in binnen- en buitenland de groei te bestendigen en natuurlijk de marktpositie van het bedrijf te versterken. “De kracht van een internationale organisatie gekoppeld aan de snelheid, flexibiliteit en wendbaarheid van onze regionale vestiging in de Benelux, met zeven Belgische en vijftien Nederlandse medewerkers, zorgt voor de juiste synergie en maakt het mogelijk om onze klanten zo goed mogelijk te bedienen. Géén sinecure in deze uitdagende tijd”, benadrukt Nico. Om dit te bewerkstelligen vormen snelle levering en handhaven van kwaliteitsproducten en kwaliteitsvolle service de belangrijkste speerpunten voor BECKER. “Het ‘value-added’ principe passen we toe op onze producten, onze oplossingen en onze service, voor onze klanten en ook in samenwerking met onze klanten”, aldus Nico.

ENERGIENEUTRAAL

Het huidige pand waar BECKER is gevestigd is een huurpand, maar omdat het bedrijf wil inzetten op groei en duurzaamheid, bleek nu een ideaal moment om een eigen pand te gaan bouwen. Nico: “Dat voelt als een mijlpaal om trots op te zijn. We hebben het pand energieneutraal ontworpen; de doelstelling is nul op de meter. En het wordt bovendien zo duurzaam mogelijk gebouwd, met name omdat we als bedrijf streven naar het leveren van duurzame oplossingen. Het pand sluit dan mooi aan op deze visie. We hebben bewuste nadruk gelegd op energie-efficiëntie en optimalisatie van luchtverzorging in een productieomgeving.”

Nico weet ons te vertellen dat efficiënte en duurzame recycling in de toekomst een belangrijk aandachtspunt wordt bij BECKER Druk- en Vacuümpompen. Hij licht toe: “Pompen die economisch verantwoord gezien niet meer worden hersteld, worden gerecycleerd en bepaalde onderdelen kunnen en zúllen worden hergebruikt. Ook op die manier dragen wij ons steentje bij aan de verduurzaming van de sector.”

DUURZAAM ONDERNEMEN

Wanneer we Nico vragen naar de toekomst van BECKER vertelt hij over hun groeiambities, waarbij duurzaam ondernemerschap een belangrijke rol speelt. “We streven naar – en behalen bovendien – continue groei met ons bedrijf, en we zijn voorbereid om lean en efficiënt te opereren. Nu en in de toekomst stellen we duurzaam ondernemen voorop. Dat wil zeggen dat we op zakelijk en sociaal vlak onze verantwoordelijkheid nemen. We zijn een aantrekkelijke werkgever en inspireren en motiveren onze ambitieuze huidige en toekomstige werknemers.” 

Daarnaast vertelt hij over de sterke relaties die het bedrijf heeft opgebouwd met haar klanten en spreekt hij zijn dankbaarheid naar hen uit: “Ik ben van mening dat het succes van het bedrijf grotendeels te danken is aan het goed onderhouden en verder uitbouwen van duurzame klantrelaties. Deze visie ligt mij nauw aan het hart. Bij BECKER zijn we succesvol dánkzij de samenwerking met onze klanten en omdat we vasthouden aan de sterke waarden van een familiale onderneming: altijd willen presteren als toppresteerders en dit met de spirit van een startup. Samen met onze klanten creëren we waarde bij iedere gelegenheid”, vindt Nico.